Prawo · IT-PRA-011

Kierownik Zgodności w sektorze ubezpieczeń

Lokalizacja Warszawa
Stacjonarnie, w siedzibie klienta
Umowa o pracę
Klient duża organizacja
Opublikowano 18 października 2026

Rekrutujemy na stanowisko Kierownik Zgodności w sektorze ubezpieczeń w Warszawie. Duża organizacja z sektora ubezpieczeń poszukuje kierownika zgodności w związku z wymogami Solvency II i IDD.

O stanowisku

Duża organizacja z sektora ubezpieczeń poszukuje kierownika zgodności w związku z wymogami Solvency II i IDD. Rola obejmuje funkcję nadzorczą wobec produktów i dystrybucji.

Rekrutację prowadzi zespół Prawo Integratalent. Klient (duża organizacja) pozostaje poufny do rozmowy wstępnej z konsultantem. Stanowisko raportuje do: dyrektor ds. ryzyka.

Zakres odpowiedzialności

Kierujesz zespołem zgodności: polityki, monitoring i raportowanie.
Odpowiadasz za zgodność z przepisami o działalności ubezpieczeniowej, IDD i ochroną danych.
Oceniasz produkty i procesy sprzedaży pod kątem ryzyka zgodności.
Współpracujesz z KNF i prowadzisz kontrole wewnętrzne.
Prowadzisz szkolenia i budujesz kulturę zgodności.

Wymagania

Wykształcenie prawnicze lub ekonomiczne.
Minimum 8 lat w zgodności, w tym 3 lata w sektorze ubezpieczeń lub finansów.
Znajomość regulacji ubezpieczeniowych (Solvency II, IDD, DORA).
Doświadczenie w kontaktach z regulatorem.
Angielski komunikatywny.

Mile widziane

Certyfikaty z zakresu zgodności.

Pierwsze 12 miesięcy w roli

Pierwsze 90 dni to przegląd polityk, produktów i wyników kontroli. Do końca roku kierownik ma uporządkować monitoring zgodności i wdrożyć wymogi DORA.

Na co warto zwrócić uwagę

Sektor ubezpieczeniowy ma wiele regulacji, a zespół ośmiu osób musi priorytetyzować. Zapytaj o wyniki ostatnich kontroli i o relację z KNF.

Co oferujemy

Wynagrodzenie stałe: 19 500-31 000 PLN brutto miesięcznie
Część zmienna: Premia roczna
Forma współpracy: Umowa o pracę
Model pracy: Stacjonarnie, w siedzibie klienta
Pakiet świadczeń: zgodny z polityką klienta, omawiany na etapie oferty

Jak wygląda proces

Poufna rozmowa wstępnaOkoło 30 minut z konsultantem zespołu Prawo: zakres roli, Twoje oczekiwania, forma współpracy i wynagrodzenie.
Rozmowa pogłębionaOmawiamy dotychczasowe doświadczenie i motywację. Profil przekazujemy klientowi dopiero po Twojej zgodzie.
Spotkania z klientemZwykle dwa lub trzy spotkania, w tym z przełożonym. Przy części stanowisk dochodzi zadanie biznesowe lub case.
Referencje i ofertaReferencje zbieramy od finalistów, po ich zgodzie. Pomagamy w negocjacji pakietu i okresu wypowiedzenia.
Wsparcie po podpisaniuUtrzymujemy kontakt z Tobą i klientem w pierwszych miesiącach pracy.

Widełki na tle rynku

Zestawienie pokazuje, jak widełki tej oferty wypadają na tle publicznie dostępnych raportów płacowych i naszego przewodnika wynagrodzeń. Kwoty brutto miesięcznie dotyczą umów o pracę, o ile nie zaznaczono inaczej.

Pozycja	Widełki	Źródło
Ta oferta	19 500-31 000 PLN	Integratalent, listopad 2026
Specjalista ds. Zgodności	16 000-27 000 PLN	Hays Poland, Raport płacowy 2026 (dane z rekrutacji w 2025 r.)

Różnice między źródłami wynikają z wielkości firm, branż i lokalizacji. Więcej: wynagrodzenia menedżerów 2026.

Najczęstsze pytania

Jakie wynagrodzenie oferuje stanowisko Kierownik Zgodności w sektorze ubezpieczeń?

Widełki wynoszą 19 500-31 000 PLN brutto miesięcznie w ramach umowy o pracę. Premia roczna stanowi dodatkowy element pakietu. Dokładna kwota zależy od doświadczenia kandydata i zakresu odpowiedzialności.

Kim jest klient i czy zgłoszenie jest poufne?

Klientem jest duża organizacja. Nazwę firmy ujawniamy po rozmowie wstępnej z konsultantem, za zgodą kandydata na dalszy udział w procesie.

Czy kandydat ponosi jakieś opłaty?

Nie. Integratalent (AGM JOB Sp. z o.o., wpis do rejestru agencji zatrudnienia KRAZ nr 22623) nie pobiera od kandydatów żadnych opłat. Wynagrodzenie za usługę płaci klient.

Ile trwa rekrutacja?

Krótką listę kandydatów klient otrzymuje zwykle po około trzech tygodniach od rozpoczęcia poszukiwań. Cały proces, wraz z okresem wypowiedzenia kandydata, trwa od jednego do kilku miesięcy.